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临桂区督查绩效办关于落实区委第一巡察组巡察反馈意见整改情况的通报

来源:临桂区督查绩效办
摘要:2025年9月26日,区委第一巡察组向区督查绩效办反馈了巡察意见。

  根据区委统一部署,2025年4月24日至2025年7月24日,临桂区委第一巡察组对区督查绩效办进行了巡察。2025年9月26日,区委第一巡察组向区督查绩效办反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

  一、巡察整改工作的总体情况

  区督查绩效办领导班子高度重视巡察整改工作,坚决把抓好巡察整改作为检验“四个意识”的试金石,作为落实“两个维护”的具体行动,全力以赴做好巡察整改“后半篇”文章。及时成立巡察整改工作领导小组,对照22个问题研究制定了24项整改措施,形成了《临桂区督查绩效办落实区委第一巡察组巡察反馈意见整改方案》和整改任务分解表,逐条逐项明确了牵头领导和责任股室,明确了整改时限和目标要求。截至2026年3月19日,巡察组反馈的22个具体问题已全部完成整改。

  二、具体整改落实情况

  (一)关于对政治理论学习认识不足的问题

  整改情况:开展学习研讨3次;严格落实“第一议题”制度,通过班子会、理论学习中心组学习、“三会一课”等,及时跟进学习25次。已完成整改。

  (二)关于理论学习中心组学习不够规范的问题

  整改情况:及时建立了区督查绩效办理论学习中心组学习制度,补充完善了理论学习中心组2025年度学习计划,研究制定了2026年度学习计划;学习结合工作开展研讨,目前已规范完成2025年第四季度和2026年第一季度学习,规范学习记录。已完成整改。

  (三)关于抓干部理论学习不够严实的问题

  整改情况:组织全体干部职工参加自治区党委编办(绩效办)2025年度网络学习。印发党的理论知识应知应会15册,发给干部职工人手一册,进行个人自学。制定干部培训计划,有序推进干部理论学习走深走实。已完成整改。

  (四)关于抓好全区督查检查考核事项监督管理还不到位的问题

  整改情况:针对少数单位未经报备开展督查检查考核等问题,加强跟踪督办;定期开展“回头看”,严防违规开展计划外督查问题反弹。已完成整改。

  (五)关于坚持问题导向和实事求是开展督查存在偏差的问题

  整改情况:加强对督查方案与报告的质量审核,严格落实“三审三校”。针对督导报告初稿存在内容空泛、缺乏具体问题与建议的情况,及时指导并督促补充深化、修改完善。已完成整改。

  (六)关于“坚持以人民为中心”的督查理念树得不牢的问题

  整改情况:加大12345热线工单督办力度,认真督促2024年度全口径未解决诉求工单整改工作。已完成整改。

  (七)关于绩效考评“指挥棒”、“风向标”作用发挥还不够充分的问题

  整改情况:按照要求,及时调整临桂区2026年度综合绩效考评指标和任务要求。已完成整改。

  (八)关于实地督导检查不足的问题

  整改情况:对指标进展情况进行摸底,形成问题指标清单、分析报告等呈报区领导及时掌握情况;针对2025年提前完成类涉及资金支付类指标进行统筹调度,推动为民办实事等指标提前完成任务。已完成整改。

  (九)关于引导指标牵头单位主动作为不足的问题

  整改情况:针对疑难问题,组织相关单位会商,解决难点、堵点,确定整改方案和时限,推动发展指标正常推进。已完成整改。

  (十)关于绩效工作创先争优方面仍有欠缺的问题

  整改情况:建立临桂区综合绩效考评创新争优事项培育库,组织开展创新争优工作培训会,加强业务指导。已完成整改。

  (十一)关于压紧压实区专项工作机制各专责小组、各乡镇、各单位为基层减负工作主体责任还不够到位的问题

  整改情况:2025年分别组织召开专项工作机制会议4次,召开专题会议1次。已完成整改。

  (十二)关于创建示范达标活动清理不彻底的问题

  整改情况:开展督查暗访,对相关单位开展工作约谈,责成立即整改。已完成整改。

  (十三)关于对意识形态工作的极端重要性认识不足的问题

  整改情况:制定政务信息发布“三审三校”制度,召开意识形态专题会议,认真分析意识形态领域风险隐患。已完成整改。

  (十四)关于对保密工作的重要性认识不够充分,缺乏应有的保密意识的问题

  整改情况:开展保密业务知识学习,完成全国保密教育线上培训课程;规范定密审批流程;制定《区督查绩效办工作秘密和内部资料事项清单》,《临桂区督查绩效办保密管理制度》。已完成整改。

  (十五)关于主体责任不够严的问题

  整改情况:定期召开党风廉政建设专题会议,研究部署党风廉政建设工作;制定《区督查绩效办关于落实全面从严治党主体责任2026年度任务安排的工作方案》、《临桂区督查绩效办“一把手”权力清单和负面清单》。已完成整改。

  (十六)关于“一岗双责”不够实的问题

  整改情况:严格落实“一岗双责”责任,规范开展约谈。已完成整改。

  (十七)关于“探头”作用不够强的问题

  整改情况:加强日常监督,抓好谈心谈话,与班子成员开展廉政谈话,开展警示教育。已完成整改。

  (十八)关于区督效办报账把关不严,凭证附件不齐全的问题

  整改情况:补齐报账凭证附件,制定《临桂区督查绩效办财务管理制度》,进一步规范财务管理。已完成整改。

  (十九)关于干部职工会议和班子会议混在一起记录的问题

  整改情况:规范召开并分别记录班子会和干部职工会议,列席人员不参与班子会重大事项表决。已完成整改。

  (二十)关于党内政治生活不够严肃的问题

  整改情况:认真开好民主生活会,制定《临桂区督查绩效办关于建立健全严肃党内政治生活常态化长效化机制的实施方案》,推动党内政治生活严起来、实起来。已完成整改。

  (二十一)关于“三会一课”质量不高的问题

  整改情况:认真落实“第一议题”制度,结合单位实际开展研讨交流,把学习成果更好转化为推动工作的质效;开展形式多样的党日活动,进一步提高党课质量。已完成整改。

  (二十二)关于对巡察反馈的问题整改不到位、不彻底,未建立健全整改常态化、长效化机制,在巩固整改成效上还有欠缺的问题

  整改情况:认真开展自查自纠,制定整改措施,推动建章立制,巩固整改成果。已完成整改。

  三、下一步工作

  结合开展树立和践行正确政绩观学习教育,进一步加强我办领导班子建设,求真务实,担当为要,敢督善督、严考实考、督考结合,充分发挥督查“利剑”和绩效“指挥棒”作用,推动区委区政府重大决策部署贯彻落实和全区经济社会高质量发展。

  欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督,如有意见建议,请及时向我们反映,联系方式:电话5580778;电子邮件:lgqdxb@guilin.gov.cn。

  临桂区督查绩效办

  2026年3月20日

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