“作为一名公职人员，你知道饮酒驾车是违法的吗？”“请你详细说明一下在哪里喝的酒，和你一起聚餐喝酒的有哪些人，谁买的单？”日前，七星区纪委监委与公安局进行信息互通时，发现朝阳乡某工作人员莫某因饮酒后驾驶机动车被区交警大队给予行政处罚。该区纪委监委对莫某涉嫌违纪问题立案审查，通过谈话、调取相关资料等方式，进一步核实情况，深究其酒驾醉驾背后是否存在“四风”问题。
为进一步加强党员领导干部“八小时外”活动监督，七星区纪委监委坚持把纪律和规矩挺在前面，做实做细对重要事项、重点场所、重点时段的管理监督，多措并举、精准发力，织密“八小时外”监督网，督促领导干部纯洁社交圈、净化生活圈、管住活动圈。
针对党员干部“八小时外”酒驾醉驾问题，区纪委监委强化协同联动，与公检法等部门协作配合，建立信息共享的工作机制，通过问题线索移送、现场联合执法、综合分析研判等方式，严肃查处党员干部和公职人员酒驾醉驾及背后的“四风”问题。截至目前，共查处党员干部饮酒、酒驾醉驾案件11件，给予党纪处分7人。
为消除监督盲区，形成监督合力，区纪委区监委融合“单位+家庭+社会”监督模式，通过建立健全“八小时外”重大问题事项请示报告制度、开展谈心谈话、廉政家访、签订家庭助廉承诺书、畅通举报渠道等形式，全方位掌握辖区党员干部“八小时之外”家庭情况、行为思想、生活作风和廉洁从政等方面的情况，不断加强对干部“八小时外”的监督和风险排查化解工作。
此外，七星区纪委监委还通过发放节前廉政提醒短信、通报典型案例、组织观看警示教育片等方式，引导党员干部、公职人员从身边事中汲取沉痛教训、摒弃侥幸心理、强化自我约束、规范个人言行。同时紧盯关键节点，强化对党员干部的日常监督，充分发挥“室组地”联动优势，针对群众反映强烈的“违规吃喝”“违规收礼”问题开展常态化监督检查，做到苗头性、倾向性问题及早发现，持续织密监督网。
“加强对党员干部‘八小时外’监督，既是促进干部改进作风的有效手段，也是预防腐败的重要环节。”七星区纪委监委相关负责人表示，将进一步创新监督方式，持续拧紧党员干部“八小时外”监督螺丝，为全区党员干部营造风清气正的干事创业环境。
