为进一步加强对年轻干部的教育管理监督，引导全镇年轻干部持续增强纪律意识、规矩意识、责任意识和廉洁意识。五一假期来临之际，中庸镇党委委员、纪委委员沈俊俊对全镇17名35周岁以下年轻干部开展集体廉政谈话。
今年以来，中庸镇干部在工作纪律方面有所松懈，主要存在3个方面的问题：部分干部存在上班迟到早退的现象，群众前来办事找不到干部；个别干部工作方面存在推重就轻，分管领导的工作能推就推，能躲就躲；还有部分干部只知道埋头干事不向领导做请示汇报。就以上存在的问题，沈俊俊督促年轻干部一定要加以重视，严以律己，中庸镇纪委也会进一步加强对干部工作纪律方面的监督。 
镇纪委委员沈俊俊就干部履职、工作纪律进行“廉”教育
沈俊俊强调，年轻干部要摒弃“躺平”心态，坚决杜绝多干多错、少干少错、不干不错的躺平心理，多学优秀经验，少听牢骚怪话；多讲担当作为，少点推诿扯皮，多看书多写作，少玩手机刷视频，全力提升工作水平；要密切联系群众，注重对群众工作能力的培养，多深入群众、深入一线，倾听群众呼声，坚持问计于民，问需于民，解决群众急难愁盼问题，要勇于到基层复杂环境中去锻炼和成长，挑重担、啃硬骨头，努力成为全面发展的“全能干部”。
镇纪委副书记王丽表示：“将珍惜现有平台，主动担当、深入群众、深入一线，积极作为，始终保持干实事的良好精神状态，不断解决问题、破解难题，为中庸镇高质量发展新篇章贡献力量。”
