近几年来，临桂区环卫站党员领导干部以权谋私案件频发，驻区人社局纪检监察组用好典型案例，通过下发纪检监察建议书、召开警示教育大会、上廉政党课、谈心谈话等方式，教育引导党员干部守好纪律底线、改进工作作风。
环卫工作事关群众身边的“碧水蓝天”，与经济建设、社会文明、民生福祉息息相关。针对近年来审查调查发现的临桂区环卫站存在的“关键少数”“关键岗位”“关键环节”腐败和作风问题以及单位制度建设不完善问题，驻区人社局纪检监察组向案发单位党组织制发纪律检查建议书1份，督促盯牢关键领域环节、行业内部监管、廉政警示教育等方面，持续跟进制度创新、凝聚合力联动治理，形成常态长效。
“环卫站将坚持‘当下改’与‘长久立’相结合，努力推进环卫站政治生态和党员干部履职能力双提升。”近日，在城市管理监督局二层机构约谈会上，该单位党组成员表示。
驻区人社局纪检监察组以近年来查办的环卫站典型案例为警示教材，通过召开典型案例警示会、开展集体谈心谈话等方式，深入剖析案件背后的深层次原因，进一步引导该单位干部职工扫除自身“灰尘”，筑牢思想防线。此外，驻区人社局纪检监察组还通过上廉政党课，观看警示教育片等方式，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。今年以来，驻区人社局纪检监察组集体约谈该单位班子成员3人，组织观看警示教育片1部，组长上廉政党课1次，受教育41人次。
