2022年以来，茶洞镇通过抓实责任落实、作风建设、宣传教育三个重要举措，不断强化镇政府机关党员干部遵规守纪和廉洁自律意识，驱动清廉机关建设走深走实，推动清廉思想、清廉作风、清廉文化在全镇落地生根。
抓责任，落实清廉机关责任。紧扣清廉机关建设要求，成立茶洞镇“创建模范机关 建设廉洁机关”工作专班，制定《推进茶洞镇清廉机关建设任务清单》，层层分解任务、落实措施，明确专人专责，统筹抓好清廉机关建设各项工作。健全干部廉洁承诺制度，在政府机关内开展“勤政廉政承诺活动”“清廉家庭承诺活动”，组织90余名机关干部职工签订《廉洁从业承诺书》《清廉家庭承诺书》，“以诺崇廉”“以诺倡廉”。聚焦打造廉洁服务“窗口”，在茶洞民政、计生、社保等政务服务窗口旁专设“找茬窗口”，收集并协助解决群众在办事过程中发现的怠、懒、慢等方面2个问题，以廉洁窗口建设助推“茶洞清风”廉洁品牌建设。
抓作风，健全长效管理机制。茶洞镇坚持把加强作风建设作为推动创建清廉机关的重要抓手，先后完善《茶洞镇干部请销假制度》《茶洞镇干部职工签到和值班负责制度》等各项制度，抓好干部管理制度落实、干部队伍作风建设，着力形成“建设清廉机关”常态化长效机制。同时，坚持以更细更实的监督举措助推清廉机关建设成效持续提升，由镇纪检监察干部成立作风督查组，围绕干部上班纪律、值班纪律、公车使用、办公效率等重点内容开展专项督查，截至2022年12月底，茶洞镇纪委先后在政府机关开展6轮纪律督查，发现并督促整改问题5个，提醒谈话2人次。
抓教育，营造清廉文化氛围。抓好警示教育，筑牢为政清廉的思想防线，2022年以来，该镇先后召开警示教育会6次，开展系列警示教育活动2次，组织干部职工集中观看警示教育片270人次，有效将相关案件教训转化为教育资源，提醒和引导全镇党员干部以案为鉴。用好红色资源，利用茶洞本土红色资源“蒙火德烈士墓”，组织开展“传承英烈精神 共建清廉茶洞”红色教育活动，重温先烈舍生忘死的可贵革命精神，切实提升全镇党员干部的党性修养。讲好廉政党课，深入开展领导干部上廉政党课活动，由领导班子成员围绕廉洁从政要求，在11个行政村以及分管部门讲好廉政专题党课，实现对党员干部“全覆盖式”纪律教育，在全镇营造“思廉、倡廉、崇廉”的浓厚廉洁文化氛围。日前，茶洞镇领导班子成员已开展“述廉政专题党课”活动13次，惠及党员干部近800人次。
